O diretor de futebol do Manchester United, John Murtough, insiste que o nível de gastos visto neste verão não será repetido pelo clube depois que a massa salarial atingiu níveis recordes.
Para reforçar o elenco do novo técnico Erik ten Hag, o clube comprou a dupla do Ajax Antony e Lisandro Martinez, o meio-campista Casemiro do Real Madrid e Tyrell Malacia do Feyenoord, além de contratar o agente livre Christian Eriksen.
No total, o desembolso foi de mais de £ 200 milhões e isso só aumentará a pressão sobre uma folha salarial que agora é a mais alta da Premier League depois que as contratações do ano anterior de Cristiano Ronaldo, Jadon Sancho e Raphael Varane viram os custos salariais saltarem 19,1%. um aumento de £ 61,6 milhões para £ 384,2 milhões, para o ano financeiro que termina em junho.
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O diretor financeiro Cliff Baty disse que esses aumentos salariais estão “em linha com as expectativas”, mas enfatizou a economia como resultado do não pagamento de cláusulas de bônus por não se qualificar para a Liga dos Campeões resultaria em uma redução no próximo ano de “alta cifra de um dígito (de milhões). ).”
No entanto, o aumento salarial contribuiu para o clube ter uma perda líquida de £ 115,5 milhões, £ 23 milhões a mais do que 12 meses antes, para a temporada 2021-22.
Murtough disse que as transferências deste verão representaram gastos excepcionais e, como os planos de recrutamento do United estavam adiantados, o mesmo nível de atividade não era esperado no futuro.
“Durante o verão, fizemos um investimento significativo no time principal com a adição permanente de cinco titulares regulares, incluindo um equilíbrio de jogadores internacionais experientes e jovens talentos emergentes”, disse ele em uma teleconferência com investidores depois que o United anunciou uma rede. perda de £ 115,5 milhões para a temporada 2021-22.
Como resultado das contratações no verão passado de jogadores como Cristiano Ronaldo (foto), os salários aumentaram 19,1% para £ 384,2 milhões (Martin Rickett/PA)
(Fio PA)
“Também vimos um número de saídas acima do normal e isso foi uma parte igualmente importante para renovar o elenco após a decepcionante temporada 2021-22.
“Continuaremos a apoiar Erik para garantir que ele tenha jogadores com a qualidade e o caráter certos para alcançar o sucesso, garantindo que o investimento permaneça consistente com nosso compromisso com a sustentabilidade financeira.
“No geral, estamos adiantados em nossos planos de recrutamento, conforme previsto no início do verão, e não prevemos o mesmo nível de atividade em janelas futuras.
“Como sempre, nosso planejamento se concentra na janela de verão.”
O recrutamento de Ten Hag, cujos primeiros quatro meses no comando “é um bom presságio para o futuro”, de acordo com Murtough, foi caro quando todas as coisas são consideradas.
A demissão de Ole Gunnar Solskjaer em novembro de 2021 contribuiu para £ 24,7 milhões gastos em pagamentos pelo Manchester United (John Walton/PA)
(Arquivo PA)
O United gastou 24,7 milhões de libras em pagamentos ao ex-técnico Ole Gunnar Solskjaer, demitido em novembro, Ralf Rangnick, que não assumiu um cargo de consultoria de dois anos no final da temporada, tendo inicialmente assumido o cargo interino e seu treinador associado. funcionários.
Apesar da receita ter aumentado 89,1 milhões de libras (18%) para 583 milhões de libras, a dívida líquida do clube também subiu, de 419,5 milhões de libras em 2021 para 514,9 milhões de libras este ano, um aumento de mais de 22%.
A United colocou a maior parte desse aumento de £ 95,4 milhões principalmente para £ 64,6 milhões de perdas cambiais não realizadas na retradução de empréstimos em dólares dos Estados Unidos.
No entanto, o clube ainda pagou dividendos de £ 33,6 milhões.
O executivo-chefe Richard Arnold disse que, embora a temporada passada tenha sido uma decepção, ele estava confiante de que o investimento feito traria melhorias.
Claramente, nosso desempenho em campo ao terminar em sexto na Premier League na temporada passada ficou aquém de nossos objetivos e expectativas
Executivo-chefe Richard Arnold
“Claramente nosso desempenho em campo ao terminar em sexto na Premier League na temporada passada ficou aquém de nossos objetivos e expectativas”, disse ele.
“Todos no clube estão alinhados com uma estratégia clara para obter sucesso sustentado em campo e um modelo econômico sustentável fora dele, para benefício mútuo de torcedores, acionistas e outras partes interessadas.
“Acreditamos que os alicerces para o sucesso futuro estão sendo implementados, mas reconhecemos que ainda há muito mais para fazermos nesta temporada e além, e que o sucesso não acontecerá da noite para o dia.
“Como clube, estamos avançando”.
Parte desse progresso inclui a busca de melhorias em Old Trafford, embora o nível de investimento tenha que ser mantido dentro das restrições das atuais pressões financeiras.
“No início deste ano, nomeamos planejadores mestres para explorar opções de potencial redesenvolvimento de nosso estádio e das terras de propriedade do clube que o cercam”, acrescentou Arnold.
“Estamos em um estágio inicial de um projeto de vários anos e continuaremos coletando informações e feedback de nossos fãs.
“Enquanto permanecemos comprometidos com o investimento de longo prazo no estádio, seremos disciplinados em nossos planos de capital, que devem ser sustentáveis, e atentos às pressões macroeconômicas e ao ambiente inflacionário que atualmente afeta o Reino Unido e as economias globais em geral”.
