Desde o surgimento do automóvel, as mulheres têm desempenhado um papel crucial – mas muitas vezes desconhecido – na indústria automotiva. E ainda hoje, mais de 100 anos após a invenção do primeiro carro, as mulheres continuam significativamente sub-representadas em todo o setor.
É aí que iniciativas como a Autocar Grandes Mulheres – e o seu patrocinador, a Nissan – estão fazendo uma mudança.
O que é Autocar Grandes Mulheres?
A Autocar Grandes Mulheres celebra as mulheres do setor automotivo, alternando anualmente o foco entre talentos emergentes – como parte da Autocar Grandes Mulheres: Rising Stars – e os líderes que agora exercem a maior influência em suas áreas escolhidas.
Na cerimônia Autocar Grandes Mulheres deste ano – na terça-feira, 30 de Abril – as 100 melhores mulheres da indústria automotiva serão nomeadas pela Autocar e pelo seu painel de juízes especialistas, com base na sua antiguidade e nível de influência. Isso cobrirá categorias que incluem Marketing, Varejo, Desenvolvimento e Fabricação de Veículos. Em seguida, um vencedor geral será coroado – juntando-se a uma longa lista de estimados vencedores anteriores.
Como a Nissan está promovendo a mudança na indústria?
A Nissan, que patrocina a Autocar Grandes Mulheres há sete anos, acredita firmemente nos benefícios proporcionados por uma maior diversidade na indústria automotiva.
Há vários anos que a Nissan tem trabalhado em suas próprias iniciativas para incentivar mais mulheres a seguirem carreiras no setor automotivo. Isso inclui a Nissan Skills Foundation – um programa para despertar o interesse dos jovens em Ciência, Tecnologia, Engenharia e Matemática (STEM) – que já alcançou mais de 85.000 crianças em idade escolar em todo o mundo.
Dentro deste esquema está um programa chamado GIMME (Meninas em Monozukuri, Manufatura e Engenharia), no qual as estrelas automotivas femininas existentes apresentam as virtudes de uma carreira na indústria para a próxima geração de talentos femininos em ascensão.
Através de programas como estes e do foco contínuo na diversidade e inclusão, a Nissan pretende aumentar o número de mulheres em cargos de liderança na empresa nos próximos anos.